公立幼儿园老师被辞退后怎么办?

安吉律师 2025-06-16
公立幼儿园老师被辞退可要求赔偿。依据《劳动合同法》,无故辞退需支付二倍经济补偿,按工作年限计算,未及时处理可能导致权益受损。
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公立园老师被辞可维权。操作:1.收集证据,如合同、工资单等;2.与园方协商,要求合理补偿;3.协商无果,向劳动局申请调解;4.仍不满意,提起劳动仲裁,维护自身权益。
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被辞退老师可协商、调解或仲裁。建议先与幼儿园协商,不成则向劳动部门申请调解或提起劳动仲裁,根据具体情况选择最合适的方式。
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